отпуск и увольнение

работа законы отпуск увольнение

9 месяцев работаю в фирме, в отпуске ни разу не был, хочу увольняться по собственному желанию, может ли работодатель отказать в отпуске с последующим увольнением и просто уволить меня?
Ответы:
если работаешь по "трудовой" - обязан выплатить тебе "отпускные" при увольнении ... ибо по закону на отпуск имеешь право по истечении 6 месяцев ...
Первый отпуск только после 11 месяцев. Поэтому только увольнение и компенсация за отпуск.
Но это только по трудовому договору. Для гражданско-правового договора условия оговариваются в самом договоре. Да и отпуск в таком случае не предусмотрен.


12 лет назад

RPI.su - самая большая русскоязычная база вопросов и ответов. Наш проект был реализован как продолжение популярного сервиса otvety.google.ru, который был закрыт и удален 30 апреля 2015 года. Мы решили воскресить полезный сервис Ответы Гугл, чтобы любой человек смог публично узнать ответ на свой вопрос у интернет сообщества.

Все вопросы, добавленные на сайт ответов Google, мы скопировали и сохранили здесь. Имена старых пользователей также отображены в том виде, в котором они существовали ранее. Только нужно заново пройти регистрацию, чтобы иметь возможность задавать вопросы, или отвечать другим.

Чтобы связаться с нами по любому вопросу О САЙТЕ (реклама, сотрудничество, отзыв о сервисе), пишите на почту [email protected]. Только все общие вопросы размещайте на сайте, на них ответ по почте не предоставляется.